Этот рекламный блок выводится с помощью сервиса AdPlus.io

ITишник — дорого или нет


ITишник - дорого или нетКак оказалось, IT работа это очень выгодно и прибыльно. В принципе, об этом и так все знали, а вот какие же должности заслуживают наибольшей оплаты, как выяснилось в ходе проведения исследований. Самыми дорогими считаются руководствующие должности, уровня С. А если вас интересует поисковое продвижение сайта эффективная оптимизация, то заходите на этот сайт seolab.pw.

CIO — является самой дорогой работой, заработные платы на которой превосходят планку в 195 тысяч и подходят к порогу в 230 тысяч американских долларов. После них идут сотрудники с CTO, их зарплата колеблется в пределах от 130 до 208 тысяч долларов. после них следуют CSO работники, зарплата которых составит 145-208 тыс. долларов, после них следует ИТ-системный менеджер, с зарплатой от 145 до 177 тыс. долларов, но при этом, его стаж должен быть от 10 лет и выше, на более низкой планке встал архитектор по ПО с зарплатой в 144-170 тысяч долларов, ну и самую низшую ступень занимают архитекторы приложений, из доход составляется всего 135-185 тысяч долларов.

Как отмечает компания Mondo, которая, собственно говоря, и провела вышеописанное исследование, в 2014 — 2016 году будут очень популярны программисты со знанием HTML пятого поколения, и их зарплата будет колебаться от 95 до 135 тысяч долларов. При этом по данным самой компании Мондо, спросы на выше представленные профессии будут только расти. Так как, появление новых, инновационных типов программирования, сайтов строения, и так далее, построены на старых основах, которые эти люди и будут знать, так что, им будет очень легко приспособиться к нововведениям.

Стоит сказать, что ещё 5 — 10 лет назад, о таких профессиях мало кто знал, и работавшие на такой основе получали очень небольшие деньги, но, с ростом спросов на интернет и на все его составляющие, включая управление серверами, создание и раскрутка сайтов, профессии IT работников стали очень сильно цениться, так как, по статистике выходит, что на 10 работников, приходятся всего 1 — 2 действительно знающих человека, а остальные 8 знают свою работу весьма посредственно.


01 Окт, 2013

Добавить комментарий